Системное сообщение
Адресная поддержка

Квалифицированная помощь экспертов по устранению неэффективности производственного процесса непосредственно на предприятиях-участниках национального проекта, обучение сотрудников предприятий-участников методам повышения производительности труда

Frame (1).png

Цели федерального проекта

Пользователей ИТ-платформы
Текущий показатель

25134

План на 2020 год

17410

План на 2024 год

82820

Подробнее
2019

7970

2020

17410

2021

30920

2022

47470

2023

65720

2024

82820

Обученных сотрудников предприятий
Текущий показатель

19066

План на 2020 год

20090

План на 2024 год

79500

Подробнее
2019

9380

2020

20090

2021

32480

2022

46550

2023

62300

2024

79500

Субъектов РФ
Текущий показатель

83

План на 2020 год

43

План на 2024 год

85

Подробнее
2019

29

2020

43

2021

57

2022

71

2023

85

2024

85

Предприятий
Текущий показатель

1819

План на 2020 год

2034

План на 2024 год

10000

Подробнее
2019

958

2020

2034

2021

3728

2022

5840

2023

8080

2024

10000

Потоков-образцов
Текущий показатель

644

План на 2020 год

479

План на 2024 год

4440

Подробнее
30.06.2019

56

30.06.2020

479

30.06.2021

1023

30.06.2022

1694

30.06.2023

2490

30.06.2024

3413

30.12.2024

4440

Опыт реализации

Ознакомиться с примерами и результатами применения инструментов бережливого производства можно в Базе знаний

Перейти в базу знаний

Основные критерии для участия в проекте

  • Выручка предприятия от 0,4 до 30 млрд рублей в год
  • Отношение предприятия к одной из приоритетных отраслей, а именно: обрабатывающее производство, сельское хозяйство, транспорт, строительство, ЖКХ
  • Доля участия налоговых резидентов иностранных государств в уставном (складочном) капитале юридического лица не выше 25%


Для участия в проекте важно

  • Готовность руководства предприятия к изменениям
  • Опыт внедрения инструментов бережливого производства на предприятии
  • Готовность выделения ресурсов для реализации проекта
  • Существенный разрыв между текущими показателями производительности труда, оборачиваемости запасов и отраслевыми бенчмарками
  • Возможность роста объема продаж за счет наращивания объемов производства
  • Согласование участия предприятия в проекте руководством региона и ФЦК

Участником проекта может стать любое производственное предприятие на безвозмездной основе

СТАТЬ УЧАСТНИКОМ ПРОЕКТА

Поддержка предприятий

На каждом предприятии-участнике экспертами ФЦК осуществляется поддержка по следующим направлениям:

  • Внедрение и адаптация процесса целеполагания и мотивации сотрудников на достижение целей
  • Оптимизация производственных и офисных процессов с помощью инструментов бережливого производства с целью создания потоков-образцов
  • Формирование системы проектного управления и создание инфраструктуры для внедрения культуры постоянных улучшений
  • Обучение сотрудников на производственной площадке и воспитание тренеров для последующей передачи знаний
  • Подготовка руководителей и сотрудников к трансформации производственной культуры
Схема процесса работы ФЦК с предприятиями в рамках национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости»

1. Подготовительные работы

Frame 2.2.png
Подача заявки на сайте производительность.рф
Стать участником
Frame 2.6.png
Предприятие включено в региональную программу и отобрано ФЦК
Frame 2.3.png
Заключение соглашения с ФЦК

2. Совместная работа с предприятием

Frame (5).png
Обучение генерального директора и сотрудников
Frame 2.5.png
Создание потока-образца, достижение результатов
6 месяцев
+10%
Рост производительности труда

3. Последующая работа предприятия (сопровождение ФЦК)

Frame 2.png
Оптимизация эффективности обеспечивающих процессов
Стабилизация результата и постоянное совершенствование
Тиражирование решений на остальных производственных потоках
2.5 года
+30%*
Рост производительности труда
*накопительным итогом к базовому году

Вы можете ознакомиться с отзывами предприятий, которые уже
присоединились к проекту!

Перейти к отзывам

Руководство ФЦК

Руководитель проекта
image_7.1_GOphPwY.max-165x165.png
Николай Соломон

Генеральный директор ФЦК

Администратор проекта
Гончарова_small.jpg
Светлана Горчакова

Заместитель генерального директора ФЦК по аналитике и методологии

Дополнительные материалы

Контактная информация