В Омской области прошла пятая конференция по производительности труда: 100 предприятий, новые участники и планы до 2030 года

На площадке Технологического лицея «Авангард» собрались представители предприятий-участников, эксперты Федерального и Регионального центров компетенций, а также гости из других регионов. Омская область участвует в проекте с 2020 года. Сегодня в нём 100 предприятий.

«С учётом специфики экономики региона большинство участников это предприятия промышленности (34%) и агропромышленного комплекса (33%). Отдельное направление – индустрия гостеприимства: здесь уже реализовано два проекта, ещё один на стадии запуска. Мы видим устойчивый экономический эффект: на пилотных участках выработка выросла в среднем на 40%, время протекания процессов сократилось
на треть, а незавершённое производство – на 33%. Для предприятий, которые пока не могут войти в федеральный проект, по поручению губернатора Виталия Павловича Хоценко действует региональная программа повышения производительности труда. В прошлом году поддержку получили восемь предприятий, в текущем – семь», – рассказал заместитель министра экономического развития Омской области Кирилл Самодинский.

На уровне страны за методическую и экспертную поддержку проекта отвечает Федеральный центр компетенций. Его эксперты разрабатывают методики бережливого производства, обучают тренеров и адресно работают с предприятиями

«На каждом предприятии можно найти решения по оптимизации, если вложить время, усилия и знания. Обмен практиками позволяет быстро делиться ими и адаптировать их — получаетмя куммулятивный эффект. Это особенно востребовано в наше непростое время, когда меняются внутренние и внешние процессы. Очень важно находить внутренние резервы: развивать кадры и повышать компетенции, снижать внутреннюю себестоимость. Проект направлен именно на это. И, конечно, мы создаём комфортную среду для развития производственной культуры. Мы хотим видеть это во всём, что нас окружает: социальная культура, спорт, образование. Все решения для офисных процессов тиражируются на учреждения социальной сферы», – отметил директор дирекции по реализации проектов ФЦК Игорь Пешев.

В 2020 году в Омской области был создан Региональный центр компетенций.

«Говоря о бережливом производстве, мы привыкли ссылаться на Тейлора, Форда и производственную систему Toyota. Но у России есть собственная школа. Более ста лет назад Алексей Гастев и Центральный институт труда. И сегодня мы соединяем отечественную школу с современными бережливыми практиками. В своем инструментарии эксперты Регионального центра компетенций применяют методики ФЦК, разработанные на основе передового международного опыта, всероссийской базы лучших практик ФЦК, собственного опыта реализации проектов. Профиль эксперта в сфере повышения производительности труда непрерывно расширяется. Сегодня его рабочий диапазон: от изученного ещё Гастевым правильного хвата зубила до применения возможностей искусственного интеллекта. Когда-то развитие нашей страны потребовало массовой грамотности, а сегодня развитие невозможно без формирования массовой культуры бережливого производства», – подчеркнул директор РЦК Омской области Борис Бондарев.

В 2026 году в проект включилась социальная сфера. Бережливые технологии внедряются в 39 медицинских организациях, 507 учреждениях образования, двух библиотеках и пяти домах культуры. К 2027 году практики охватят все школы региона, с 2027-го присоединятся организации соцобслуживания, с 2028-го – спорта.

ФЦК и РЦК помогают организациям улучшать рабочие процессы в рамках федерального проекта «Производительность труда. Для участия в проекте необходимо зарегистрироваться на ИТ-платформе производительность.рф.